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「我們不見得最懂產業,但絕對是最懂溝通的公關顧問!」<
「為什麼我沒有『不是業配』的『真心推薦』?」 時常有人說,廣告是自己說自己好,公關
「我的品牌很棒,卻沒有人認識它!」 你的品牌經營之路,也曾出現類似以上的吶喊,甚至
PRaaS:PR as a Solution 策略優先,一站式公關顧問解決方案平台
上週剛結束的未來沙龍雇主品牌場,集結了公關顧問領域、媒體領域、及人資領域專家聚焦談論
《布爾喬亞未來沙龍》倒數兩日就要展開,此次將轟轟烈烈展開討論的,便是時下最熱門的議題之一:「雇主品牌形象」。雇主品牌是一個橫跨新創與成熟企業,恆久不變的重要議題,隨著徵才、養才的重要性與困難度逐漸提升,也越來越多企業意識到它不只是人資的事情,更是需要企業創辦人、最高經營層(C-suite)、或負責統籌企業形象且有決定權出面主導合作的主管階級參與與投入,才能夠待來顯著的成功效果。
走過2023,布爾喬亞「完成」了什麼、「成就」了什麼?2023年終「形象資產」報告書,邀請你全方位檢視布爾喬亞的「形象資產」,也許其中還有你好奇的、想了解的、渴望參與的未來。
根據布爾喬亞《2023企業形象資產白皮書》,超過八成的企業客戶,都視「商業拓展」為最主要的品牌經營目標,緊跟在後的是「品牌形象建立」、「建立市場影響力」等。 公關顧問工作的本質,便是透過深刻掌握企業客戶的商業策略、打造溝通策略與路徑、並以卓越的最後一哩路之規劃與執行,偕同企業【建立、累積、守護】【形象資產】,為其建立更長遠的影響力。因此協助企業做好「商業拓展」的各方面打底,也是公關顧問的重要角色。本次《公關就該這樣用》,以一家「B2B」.「科技平台」企業為例,分享布爾喬亞如何協助企業拆解痛點,為其加速達成目標。
自2021年創新版開版以來,已經有許多公司掛牌交易,去年近期證交所再次調降創新版投資條件,加上
2024 公關策略開箱會|年終旗艦場:12/20(五) 品牌影響力的幕後功臣-公關顧問的神隊友養成攻略!